CONSELHO TÉCNICO

Alcides Soares

Alcides Soares é fundador e CEO da BRIDGE Studios, uma empresa de produção de mídia sediada em Maputo, Moçambique. Alcides liderou a produção dos vídeos da Operation Water, intitulados "A Crise da Água em Moçambique" e "Água e Educação", e desempenha um papel fundamental nas campanhas da mídia da Operation Water.

A Bridge Studios produziu conteúdo de vídeo e fotografia para várias empresas e organizações sem fins lucrativos, incluindo Save The Children, ADRA Moçambique, POLANA ROTARY CLUB, African Millennium Foundation e African Leadership Academy. Alcides também produziu documentários que receberam prémios no The Big Apple Film Festival, no Concurso Internacional de Documentários do Festival de Cinema do México, no Lake Arrow Head Film Festival e no Rochester International Film Festival.

Alcides participou da Deerfield Academy e da African Leadership Academy, onde estudou empreendedorismo antes de lançar o Bridge Studios.

Membro da Comissão de Marketing e Comunicação.

Alessandro Medici

Alessandro Medici é Cofundador e CTO da Power-Blox Ltd, uma empresa premiada sediada na Suíça que desenvolve, produz e distribui soluções inteligentes de electrificação de vilas e aldeias usando sistema fotovoltaico. Alessandro também é o inventor do Power-Blox PBX-200, o primeiro sistema de bateria solar baseado em enxame do mundo. O Power-Blox combina a abordagem de baixo para cima com novos conceitos de comunicação, sistemas de dados baseados na nuvem e abordagens de pagamento conforme o uso e com sistemas de pagamento móvel integrados. Actualmente, a Power-Blox está implementando soluções de negócios escaláveis em países africanos, incluindo Angola, Mali, Ruanda, Uganda, Quénia, Tanzânia e Burkina Faso.

Antes de fundar a Power-Blox, Alessandro passou a maior parte de sua carreira em desenvolvimento de software, onde se concentrou nos campos de tecnologias da Internet, taxonomias e gerência de dados. Ele actuou como consultor sénior e gerente de projectos da Infocentric Research AG, e como gerente de projectos de energia solar e eólica da Segura Ranch e gerente de unidade de negócios da BERATA AG. Nessas funções, Alessandro produziu energia solar e mini-redes híbridas em muitos países em desenvolvimento. Ele conduziu seus primeiros projectos no Quénia, fundou a Enda Solar Ltd. na Tanzânia e implementou inúmeras mini-redes à base de energia solar na Tanzânia, Paquistão, Nepal e Suíça. Alessandro estudou na Escola de Engenharia de Basileia, seguido de Estudos de Pós-Graduação em gerência de Engenharia de Negócios na Universidade de Ciências Aplicadas do Noroeste da Suíça e um CAS em Economia de Energia na Universidade de Ciências Aplicadas e Artes de Lucerna.

Membro da Direcção do Projecto, âmbito do Projecto, de Triagem, e Viabilidade do Comité.

Ben Van Baren

Ben Van Baren tem 40 anos de experiência em desenvolvimento internacional em vários sectores, incluindo água e saneamento, educação, saúde e meio ambiente. Ben liderou o projecto, desenvolvimento, implementação e avaliação de projectos e programas em uma variedade de campos e países, com foco na capacidade de desenvolvimento.

Ben é consultor de gestão independente e apoiou iniciativas de desenvolvimento e pesquisa em 30 países. A experiência de Ben no desenvolvimento da água inclui liderar o fortalecimento organizacional da Direcção Nacional da Água de Moçambique, o estabelecimento de um Centro Nacional de Pesquisa Relacionada à Água em Moçambique, a avaliação do Programa Nacional da Organização para o Desenvolvimento da Holanda no Benin e a revisão do Projecto de Treinamento Aplicado para a Iniciativa da Bacia do Nilo.

Ben se formou em Engenharia Química, Tecnologia Física e Gestão pela Universidade Técnica de Eindhoven, na Holanda.

Membro do escopo, selecção e viabilidade do projecto, licitação e negociação de contratos e Comissão de gestão de projectos.

Blanka Zombori

Blanka Zombori tem dez anos de experiência em consultoria financeira, com foco em tributação internacional. Ela gravitou em direcção à sustentabilidade nos últimos cinco anos, com foco na governança da água, incluindo água potável e saneamento. Sua tese de mestrado analisou a governança da qualidade da água potável e do saneamento, considerando o caso de Gana, onde ela conduziu pesquisas por quatro meses para concluir sua tese.

Blanka é bacharel em Comércio e Finanças pela Rotman School of Management da Universidade de Toronto e possui mestrado em Sustentabilidade pela Universidade de Utrecht, na Holanda, com especialização em política e gestão ambiental.

Brett Stewart

Brett Stewart possui extensa experiência em sociedades de património privado e banco de investimentos em mercados emergentes e desenvolvidos. Actualmente, ele é chefe do US Fintech Banking no Standard Chartered Bank e vive em San Francisco. Brett foi anteriormente situado em Nova York e responsável pela cobertura da bank’s global private equity. Ele também passou mais de 6 anos na equipe directa de investimentos em bank’s global private equity em Joanesburgo e coordenou suas actividades de investimento no sul e oeste da África.

Antes de ingressar na Standard Chartered Private Equity, Brett era Banqueiro de investimentos em Londres e Nova York, inicialmente no Goldman Sachs Group, Inc e, depois, na Moelis  & Company. Na Goldman Sachs e Moelis, Brett cobriu os sectores de consumidor e varejo para operações de M&A e de financiamento.

Brett iniciou sua carreira na área de auditoria e impostos da Deloitte no sul da Califórnia. Ele possui um MBA da Columbia Business School e um BBA da Universidade da Geórgia. Ele foi criado na África do Sul e é um cidadão norte-americano da África do Sul.

Membro da Comissão de Análise Financeira e Financiamento.

Brice Soucy

Brice Soucy actua como vice-presidente do Brookfield Infrastructure Group, focado na criação e execução de oportunidades de investimento no sector global de infraestrutura hídrica. Brice já havia actuado como Director de Desenvolvimento de Negócios da Poseidon Water, uma empresa de portefólio da Brookfield Asset Management, responsável por originar projectos e aquisições de desenvolvimento de infraestrutura de água na América do Norte. Brice coordenou os esforços de desenvolvimento conjunto da Poseidon com parceiros e administrou a pró-forma do principal projecto de desenvolvimento de $1 bilhão de dólares da Poseidon, a Planta de Dessalinização de Huntington Beach. Brice apoiou a equipe de gerência da Poseidon no levantamento de compromissos de mais de $50 milhões de dólares em investimentos em acções entre 2013 e 2018. Brice é formado em Economia-Finanças pela Bentley University, onde se formou Summa Cum Laude. Ele actua no Conselho Consultivo do Hughey Center for Financial Services da Bentley. Membro do Comité de Análise Financeira

Membro da Comissão de Análise Financeira.

Christopher Fetters

Christopher Fetters tem 22 anos de experiência como engenheiro ambiental e mais de 5 anos especificamente no desenvolvimento de infraestrutura de instalações industriais. Christopher actuou como engenheiro de projecto, gerente de projecto e principal encarregado de vários sistemas de remediação e tratamento de água nos Estados Unidos e internacionalmente.

Christopher actuou como engenheiro de campo, engenheiro de projecto e, eventualmente, principal encarregado de clientes nos sectores de petróleo e gás, marítimo, construção e infraestrutura na remediação de instalações industriais herdadas. Ele utilizou várias tecnologias de tratamento e continua a desenvolver avanços na aplicação de tecnologias para melhorar a eficiência e a relação custo-benefício.

Christopher também actuou como pesquisador no Corpo de Engenheiros do Exército dos EUA - Centro de Pesquisa e Desenvolvimento de Engenharia em Vicksburg, Mississippi. Durante esse período, sua pesquisa se concentrou no desenvolvimento de tecnologias inovadoras, específicas para a remediação de solos e águas subterrâneas. Possui experiência em desenvolvimento de tecnologias como electrocinética, filtragem alternativa, minimização de resíduos, osmose reversa, lagoas de resíduos biológicos e processos avançados de oxidação, tanto em aplicações em escala de laboratório quanto em campo.

Christopher actuou como especialista em testemunho em litígios legados de petróleo e gás na Louisiana e no Texas. Ele actuou como consultor técnico em vários projectos do Superfund e trabalhou em cooperação com agências estaduais e federais para revisar e actualizar regras e códigos regulatórios.

Membro da Comissão de Gestão de Projectos.

Claudette Lavallee

Claudette Lavallee é Fundadora e Gerente Geral da PROWATER Consultores, uma consultoria Moçambicana especializada em Água e Saneamento. Ela também actua como consultora incorporada da Direcção Nacional de Água e Saneamento de Moçambique e gerência o portefólio de Água para o projecto SPEED +, financiado pela USAID.

Anteriormente, Claudette era líder de equipe do programa Água e Saneamento Sustentável na África (SUWASA), que trabalha para melhorar o acesso a serviços de água / saneamento seguros, confiáveis, acessíveis e sustentáveis para populações urbanas não atendidas e mal atendidas na África subsariana. Ela também foi gerente do Programa de Desenvolvimento de Água Rural de Inhambane, onde liderou os esforços de planeamento para uma implementação piloto do programa Água Rural e desenvolveu o modelo de gestão da Abordagem Responsiva à Demanda (DRA). Esse papel foi conceptualizado através do trabalho de Claudette com a Agência Canadense de Desenvolvimento Internacional (CIDA), onde ela foi responsável pela construção do novo programa de desenvolvimento de investimentos para todos os projectos da CIDA nos sectores de Saúde, Educação e Água em Moçambique.

Enquanto morava no Canadá e administrava seu próprio escritório de advocacia, Claudette também actuou como Presidente da Câmara de Comércio em Mascouche, Quebec, Presidente Fundadora do Conselho de Desenvolvimento da Des Moulins Regional e Presidente Fundadora da Tourist Development Society, entre vários outros papéis.

Claudette actua como membro do Conselho da Câmara de Comércio Canadá-Moçambique e da Aguashare.

Membro do Comité de Gestão do Projecto.

Claudio Pedrett

Claudio Pedretti é um empresário italiano, líder da indústria e especialista em geração solar fora da rede, mini-grades e DRE (energia renovável distribuída). Atualmente, ele atua como Presidente do Conselho de Administração da Aliança para Eletrificação Rural, a maior Associação Mundial da Indústria que representa 190 empresas do setor.

Claudio também é membro do Comitê Diretor da REN21 e faz parte do conselho de várias empresas privadas e organizações sem fins lucrativos no mesmo campo. Sua paixão e foco se alinham ao SGD7 da ONU, para "garantir o acesso a energia acessível, confiável, sustentável e moderna para todos".

Claudio fundou várias startups bem-sucedidas no setor de energia renovável, incluindo o Venturo do Clima Verde (GCV), um investidor de impacto em estágio inicial focado no setor de energia renovável fora da rede e aplicações relacionadas que mantêm os principais valores de equidade social e proteção ambiental.

Membro do comitê de poder

Dr. Collen Fletcher

Colleen Fletcher tem 23 anos de experiência em educação em Moçambique. Mais recentemente, ela foi a diretora da American International School de Moçambique e, além disso, é diretora de comunidade da escola.

Colleen e sua família viveram em Moçambique durante seu longo mandato. Ver as disparidades na educação - em particular entre escolas particulares e as oportunidades oferecidas a crianças e adultos na zona rural de Moçambique - a levaram a iniciar vários projetos na comunidade. Isso incluía a construção de uma escola e um centro comunitário.

Colleen também é co-fundador da F&H Consultants, com foco em educação, treinamento de professores, pesquisa e desenvolvimento comunitário, por toda a lente de respeitar e alavancar sistemas de conhecimento indígenas. Colleen acredita que o desenvolvimento de perfis holísticos da comunidade é a pedra angular para alavancar o crescimento e o potencial para todos, facilitando a aprendizagem transformadora, a voz e a propriedade de qualquer projeto de desenvolvimento.

Colleen é bacharel em educação pela North-West University Africa do Sul, um mestrado no desenvolvimento de habilidades de liderança em estudantes da Buffalo State University EUA e concluiu sua tese de doutorado sobre desenvolvimento de parcerias em Moçambique na Universidade de Liverpool, Reino Unido. Atualmente, ela vive no mato em Moçambique, cercado por uma família de animais muito grande.

Membro do Comitê de Empoderamento das Mulheres

Daniel Lambert

Daniel Lambert é um líder da indústria apaixonado por água e energia e oferece resultados sociais, ambientais e econômicos positivos para as comunidades. Ele gosta de fazer parceria para fornecer resultados estratégicos, de soluções e comunitários no espaço de água, ambiental e infraestrutura.

Daniel completou com sucesso projetos na Austrália, Nova Zelândia, Ásia (Cingapura, China, Índia, Vietnã, Camboja, Indonésia, Malásia e Sri Lanka), Ilha do Pacífico, América do Sul e África. Ele é apaixonado por utilizar sua experiência para impulsionar mudanças positivas no setor de água nos países e comunidades desenvolvidos e em desenvolvimento. A razão pela qual ele trabalha em água e saneamento é porque ele experimentou o impacto que mudou a vida que tem nas famílias e comunidades.

Recentemente, ele foi reconhecido pela Engineers Australia como engenheiro profissional do ano, um dos 'engenheiros mais inovadores' da Austrália e pela Australian Water Association como o NSW profissional de água do ano. Ele também foi palestrante em conferências e eventos da indústria em toda a Austrália, Ásia e Europa

Daniel é muito ativo em defender o impacto da água e dos jovens profissionais por meio de seus papéis de orientação (programas AWA e WSSA), RedR, WaterAid e Engenheiros sem fronteiras. Isso é complementado por seu apoio estratégico ao setor no Conselho Consultivo Estratégico da IWA, pelo Painel Consultivo de Especialistas da AWP e ao Comitê Consultivo de Especialistas da AWA PPP.

Membro dos comitês de sustentabilidade e poder do projeto

Daniel Pinault

Dan Pinault actua como consultor de projectos da Terra Firma. Ele tem mais de 10 anos de experiência em consultoria e investimentos, focado em empresas com tecnologias disruptivas e modelos de negócios nos sectores de tecnologia limpa, agro-tecnologia, energia e água.

Dan havia trabalhado anteriormente na Brookfield Infrastructure Partners, onde foi director de fusões e aquisições da plataforma de energia do distrito de Brookfield (Enwave Energy Corporation). Dan conduziu aquisições que dobraram o número de activos sob gestão em menos de quatro anos e foi responsável por identificar e avaliar parcerias estratégicas com empresas de tecnologia.

Antes de Brookfield, Dan trabalhou como consultor de gestão, onde assessorou patrimónios privados, fundos de risco, agências governamentais e empresas com mandatos de crescimento nos sectores de tecnologia limpa, infraestrutura e recursos naturais.

Membro da Comissão de Análise Financeira.

David Nastro

David Nastro ingressou na Morgan Stanley em 1992 e é chefe do Global Power & Utility Group. O Global Power & Utility Group trabalha com os clientes de electricidade, gás, água e energia limpa da empresa em fusões e aquisições, atribuições de consultoria estratégica e transacções nos mercados de capital público e privado. Ele trabalhou em Hong Kong e Nova York em uma variedade de tarefas de consultoria e finanças corporativas para clientes domésticos, conglomerados multinacionais e governos locais.

David esteve envolvido activamente em muitas das principais fusões e aquisições do sector, incluindo as seguintes transacções recentes: venda minoritária da Duke Energy em seus negócios de renováveis  para John Hancock, aquisição da Peoples Gas pela SteelRiver pela Aqua America e venda da ITC Holdings pela Fortis pela Aqua America , Venda da Teco Energy à Emera, venda da Duke Energy de  seus activos da Geração Centro-Oeste, aquisição da New Mexico Gas pela Teco Energy, venda da Dominion de activos seleccionados de geração de comerciantes, defesa da National Fuel Gas contra  accionistas activistas, cisão da Spectra Energy da Duke Energy, Aquisição pela RWE da American Water Works, aquisição pela UIL dos LDCs de gás da Iberdrola e formação da Pantellos Corporation (a  bolsa de compras B2B da indústria de serviços públicos). Ele também trabalhou com vários governos soberanos e locais.

David trabalhou em diversas transacções de financiamento de capital e dívida de alto perfil. Recentemente, ele esteve envolvido em acções e ofertas vinculadas a: Duke Energy, Dominion Resources, Edison consolidada, Southern Company, Xcel Energy, Entergy Corporation, UIL Corporation, Teco Energy, CMS Energy, Hawaiian Electric, PG&E Corp. e American Water . Além disso, ele também trabalhou em várias dívidas de grau de investimento público e privado, alto rendimento, securitização e transacções de project finance.

David é bacharel em Ciência Política (com honras) pelo Amherst College e possui mestrado em Relações Internacionais (com distinção) pela Universidade de Cambridge. David também foi membro do Conselho da Water For People e Freedom House, actuando como tesoureiro e presidindo o Comité de Finanças de ambas as organizações.

Membro do Comité de Financiamento.

Denise Cortês-Keyser

Denise Cortês-Keyser é uma empreendedora, oradora motivacional, consultor de finanças e investimentos, ex-analista macroeconômico de TV e filantropo. Ela fundou a DCK Global (DCK Africa), uma plataforma on-line que capacita mulheres e empreendedores africanos, promovendo o comércio e investimentos intra-africanos e criou a DCK Global Master Class, uma série de entrevistas sobre diferentes tópicos relacionados a "fazer negócios". Várias personalidades africanas, incluindo políticos, investidores, empresários e filantropos, participaram e compartilharam seus conhecimentos através da plataforma. Denise também é membro do conselho não executivo da New Faces Now Voices em Moçambique, uma organização presidida pela Sra. Graça Machel, com o objetivo de capacitar as mulheres que trabalham no setor financeiro e promovendo a inclusão financeira.

Anteriormente, Denise atuou como ex-vice-presidente de estudos, projetos e conselho de marketing da Federação de Futebol de Moçambique. De 2013 a 2015, Denise foi diretora executiva da ACIS-Associação de Comércio, Indústria e Serviços de Moçambique. A ACIS é a maior associação de negócios em Moçambique, compreendendo 400 empresas com um investimento combinado de US $ 70 bilhões e uma força de trabalho de mais de 75.000 funcionários. Sob sua liderança, a ACIS foi concedida como a melhor associação de negócios em Moçambique em 2014. Enquanto ela era diretora executiva da ACIS, Denise também foi uma das pessoas-chave que participam do diálogo público-privado em Moçambique.

Atualmente, Denise é membro do Conselho Consultivo do Conselho Africano de Comércio, Turismo e Investimentos (AfCOTTI). Ela é uma contadora certificada, com um diploma de honra em administração pelo Instituto Superior de Ciênias e Tecnologia de Moçambique e uma qualificação de pós-graduação em finanças corporativas da ISCTE Escola de Negócios em Portugal.

Membro da Comissão do Financiamento e o Empoderamento das Mulheres.

Efe Ukala

Efe Ukala é uma advogada de investimentos natural de Nigéria, filantropa e fundadora da ImpactHER; uma organização que trabalha para colmatar o déficit de $42 bilhões de dólares em financiamento ao empreendedorismo vivenciado pelas empresárias Africanas. Ela conecta mulheres empresárias Africanas à fontes de financiamento para seus negócios e oferece treinamento gratuito em empreendedorismo a mais de 4.500 mulheres empresárias Africanas em 28 países Africanos.

Efe também actua como vice-presidente e assistente do conselho geral do JP Morgan, onde assessora investidores institucionais. Ela tem uma vasta experiência em investimentos públicos e privados decorrentes de mercados de fronteira, incluindo Quénia, Nigéria, Etiópia, Zimbábue e Ruanda.

Anteriormente, Efe actuou como vice-presidente e directora da Kuramo Capital Management, uma empresa independente de gestão de investimentos focada em activos alternativos em mercados emergentes e de fronteira, onde prestou consultoria em vários acordos de investimentos internacionais em toda a África e liderou o processo formação de fundos da empresa. Na Kuramo, ela participou das reuniões do comité de Investimentos da empresa, assessorou na estruturação de transacções internacionais de private equity, transacções negociadas e acordos redigidos. Ela liderou os processos legais de transacções desde o início até o enceramento e trabalhou em diversos negócios, desde bens de consumo a serviços financeiros. Além disso, a Efe também assessorou á empresa e portefólio de empresas em questões de conformidade e da Lei de Práticas Corruptas no Exterior.

Efe recebeu seu A.B. da Universidade de Chicago, onde era bolsista Jeff Metcalf e seu J.D. da Washington e da Escola de Direito da Universidade Lee. A Efe é membro do conselho de associação de advogados do estado de Nova York e do estado de Nova Jersey. Ela foi membro eleita do conselho da Associação de Antigos Alunos da Universidade de Chicago e vice-presidente da Associação de Advogados de Mulheres Negras de Nova York.

Membro da Comissão do Financiamento e o Empoderamento das Mulheres.

George Andreozzi 

George Andreozzi actua como vice-presidente sénior, chefe de departamento do governo, educação e empréstimos sem fins lucrativos do TD Bank na cidade de Nova York. Como resultado da crise financeira, George foi membro da equipe fundadora da divisão de empréstimos, com o objectivo de ajudar NYC e suas instituições sem fins lucrativos a atender suas necessidades de liquidez. Desde 2008, George e sua equipe forneceram $3 bilhões de dólares em linhas de crédito para projectos e missões de impacto social.

George ingressou no TD Bank em 2002 e iniciou várias novas linhas de negócios, incluindo também empréstimos comerciais regionais, empréstimos comerciais de mercado intermediário e lojas de varejo (17 localidades). Antes de seu mandato no TD Bank, George trabalhou em bancos comerciais com o Fleet Bank e o Republic National Bank de Nova York.

George é bacharel pela East Stroudsburg University e actualmente actua como membro do Conselho Consultivo do Brooklyn Arts Council, do Incarnation Children's Center, do Shield Institute e do Friends of Urban Resource Institute.

Membro do Comité de Financiamento.

Gordon Frost

Gordon Frost é o líder dos negócios de carreira da Mercer’s Career Business no Canadá e é membro da equipe de liderança da Mercer’s Canadian. Ele é responsável por uma ampla equipe de profissionais que prestam serviços em todo o espectro dos negócios de Mercer Career. Gordon ingressou na Mercer pela primeira vez em 2000 e tem sede no Canadá e nos EUA. Ele passou mais de 2 anos como vice-presidente de compensação global de uma organização multinacional canadense antes de se juntar à Mercer em seu actual papel de liderança em 2013.

Gordon consulta vários aspectos do negócio de Carreira, aconselhando os clientes sobre como fortalecer o relacionamento entre estratégia de negócios e estratégia de talentos. Ele tem uma vasta experiência em assessorar conselhos de administração e gerência sénior no desenho de programas de remuneração de executivos que alinham a tomada de decisões com a criação de valor para os accionistas e são consistentes com boas práticas de governança. Ele tem profundo conhecimento da estratégia, design e impacto financeiro dos programas de incentivo, incluindo planos de incentivo baseados em acções e planos de incentivo de vendas. Ele também liderou projectos mais amplos relacionados à gestão de talentos e desenvolvimento de liderança, com um foco específico nas necessidades de uma força de trabalho globalmente móvel.

Gordon possui um MBA da University of Western Ontario e um diploma de bacharel em Comércio, com grande distinção da McGill University.

Jasmine Howell

Jasmine Howell é um dos dois co-fundadores da Fletcher e Howell Consulting. A F&H Consulting é especializada no fornecimento de workshops, consultoria da empresa, experiências voluntárias e oportunidades de pesquisa e desenvolvimento focadas na responsabilidade social e na aprendizagem responsável.

Como educadora, Jasmine começou a ensinar em escolas públicas e privadas na América do Norte e na África Austral. Vendo o forte contraste nas condições, ensinando pedagogia e maneiras de saber, Jasmine se interessou em formar parcerias, local e globalmente, para aprender e colaborar ainda mais no campo da educação.

O respeito dos sistemas de conhecimento indígena é a base do ethos de Jasmine. Seu trabalho educacional e de consultoria é centrado na compaixão e abordado por meio de experiências colaborativas e baseadas em ações. Jasmine é bacharel em educação, pela Universidade de Victoria, um certificado de artes cênicas do Canadian College of Performing Arts e atualmente está buscando um mestrado em educação para adultos e mudanças globais.

Membro do comité do Empoderamento das Mulheres.

Jennifer Hudson

Jennifer Hudson é uma experiente executiva de Comunicação e Mídia, com foco no planeamento e na excelência operacional. Ela trabalhou em várias indústrias no Reino Unido e na África do Sul com experiência regional na África subsariana.

Jennifer actualmente actua como consultora independente para clientes de mídia em Joanesburgo. Anteriormente, ela foi directora de unidade de negócios da MediaCom SA em Gauteng, África do Sul. Antes disso, ela era directora da Mindshare com foco em estratégias e gerência de canais.

Jennifer iniciou sua carreira de marketing como consultora na Blue Plain e na SPC Communications. Ela recebeu um Bacharelado em Comércio da Universidade de Natal Pietermaritzburg, na África do Sul.

Membro do Comité de Marketing e Comunicação.

Johan Oelofse 

Johan Oelofse foi cofundador da Operation Water e é o fundador e director administrativo da Capital Lite Finance (Pty) Limited, uma empresa que assessora e organiza o financiamento de projectos de infraestrutura em todo o continente africano. Johan é especialista em técnicas inovadoras de estruturação, que muitas vezes são necessárias para mitigar riscos, a fim de garantir financiamento para projectos na África. Os projectos concluídos representativos incluem uma estação de tratamento de água a granel no Sudão, projectos de água e saneamento nas Seychelles e projectos de electrificação rural no Gana. A estrutura de financiamento que ele criou para a estação de tratamento de água a granel no Sudão ganhou o prémio do Ano de 2008 da Euromoney em Trade Finance Deal e é a estrutura usada pela Operation Water.

Johan tem mais de 30 anos de experiência na avaliação e execução de projectos de infraestrutura no continente Africano. Trabalhou no ABSA Bank, Nedbank Africa, Nedcor Investment Bank e Societe Generale na África do Sul, bem como na Credit Guarantee Insurance Corporation of Africa Limited, onde foi responsável pela divisão de projectos.

Membro do Comité de Financiamento.

Joshua Papernick

Joshua Papernick actualmente trabalha para uma empresa de desenvolvimento de energia, facilitando a adopção de opções renováveis em mercados emergentes. Depois de reconhecer a grande desconexão entre engenheiros e construtores de cidades na implementação de infraestrutura de água resiliente, ele expandiu seu foco para o campo do planeamento urbano, promovendo soluções para o estresse intensificado que está sendo colocado em nossos sistemas de água devido às mudanças climáticas.

Josh começou sua carreira no Departamento de Água Potável do Ministério do Meio Ambiente de Ontário, analisando os desafios regulatórios em torno dos sistemas municipais de água potável, além de se envolver em questões de qualidade da água relacionadas ao escoamento agrícola e contaminação por metais pesados. Durante seu mestrado, Josh se inspirou na importância de promover arranjos e práticas inovadoras de governança da água para criar capacidade de gestão adaptável. Após seus estudos, ele realizou uma pesquisa no Instituto Zuckerberg de Pesquisa da Água da Universidade Ben-Gurion, em Israel, onde explorou os impactos adversos da indústria não regulamentada de resíduos electrónicos sobre fontes de água e produção local de alimentos.

Josh é bacharel (honras) pela Queen's University em Earth System Science, mestre pela McGill University em Gerenciamento Integrado de Recursos Hídricos e actualmente é candidato a MPl na Ryerson University em Urban Development.

Membro do Comité de Estudo de Escopo, Triagem e Viabilidade do Projecto.

Kyle Chew

Kyle Chew actua como vice-presidente da Magris Resources, uma empresa de património privado focada em realizar aquisições no espaço de mineração. Na Magris, Kyle trabalhou em diversas transacções de fusões e aquisições, incluindo a compra bem-sucedida de uma mina de nióbio, a Niobec. Kyle supervisiona as operações na Niobec, incluindo o gestão de grandes projectos de capital, orçamentos e previsões financeiras e outras iniciativas estratégicas.

Antes de ingressar na Magris, Kyle trabalhou como analista na diversificada equipe bancária global do HSBC e trabalhou anteriormente por vários anos como engenheiro da Hydro One.

Kyle é formado em Engenharia Mecânica pela Queen's University e completou seu MBA na Rotman School of Management (Universidade de Toronto).

Membro do Comité de Análise Financeira.

Lebogang Chaka

Madame Lebogang Chaka assessorou várias empresas, como Zanele Mbeki Development Trust, Aspen Institute, Sasol, Xstrata Coal, Exxaro, Volkswagen, Imperial, WesBank, Standard Bank, Mondelez, Kellogg's, Discovery, Southern African Trust; Telkom MMI Holdings, Programa Médico para Funcionários do Governo, Governo Provincial de Mpumalanga, Agência de Administração de Pensões do Governo, Departamento de Defesa e Serviços Postais da África do Sul.

Lebo foi presidente inaugural do Fórum do ex-presidente Thabo Mbeki. Ela fez parte da equipe consultiva do ex-presidente Mbeki da Nigéria para lançar a iniciativa dos Campeões Afro ao lado do homem negro mais rico do mundo, Aliko Dangote, vice-presidente da Nigéria, Yemi Osinbajo e ex-presidente da Nigéria Olusegun Obasanjo. Lebo actua no conselho consultivo das Mulheres Africanas em Energia e Potência. Lebo liderou uma missão bem-sucedida ao presidente George Weah, da Libéria, o "único jogador de futebol a se tornar presidente", onde endossou o Football for Peace, uma instituição de caridade sediada no Reino Unido. Ela representou a região da África durante o evento Futebol pela Paz com o príncipe do príncipe William, Duke of Cambridge. Ela é a Patrona das Mulheres de Negócios da Commonwealth em 16 países africanos.

Lebo fundou uma empresa chamada Afro Visionary Legacy, uma consultoria estratégica e empresa de oratória com foco na África e sua Diáspora. A senhora Chaka tem experiência em empresas de consultoria de primeira linha que trabalharam nas divisões consultivas de empresas como Accenture, Deloitte e KPMG. Sua carreira a viu em plataformas na Etiópia, República Democrática do Congo, Malawi, Libéria, Tanzânia, Gana, Zâmbia, Zimbábue, Nigéria, Namíbia, Uganda, Togo, Reino Unido, Dubai e EUA.

Como oradora pan-africano, Lebo compartilhou estágios com o vice-presidente de E.E., Jewel Taylor da Libéria e o ex-vice-presidente de E.E. do Zimbábue Joice Mujuru, ex-presidente de E.E. Mbeki da África do Sul, ex-presidente H.E. Mkapa da Tanzânia, ex-presidente H.E. Marzouki, da Tunísia, e ex-presidente H.E Mohamud, da Somália, e ex-ministro de Serviços Públicos, Trabalho e Bem-Estar Social, H.E. Patrick Zhuwao, do Zimbábue. Como palestrante, ela abordou crianças em escolas carentes no Gana, RDC e Zimbábue. Ela também falou em prisões, incluindo abordar mais de 900 prisões masculinas máximas na prisão de Leeuwkop.

Membro do Comité de Empoderamento das Mulheres.

Dr. Luka Powanga

O Dr. Luka Powanga é professor distinto e economista experiente, reconhecido globalmente como um solucionador de problemas criativos, um visionário e um líder de pensamento. Ele é professor de economia e finanças na Regis University e desenvolveu e ministrou cursos em logística internacional, economia, finanças, negócios internacionais, desenvolvimento de estratégias, implementação, capstone e comercialização, incluindo incubação de negócios estudantis e empreendedorismo. O Dr. Powanga também fazia parte da equipe que foi pioneira no programa de MBA on -line, que cresceu de zero para mais de 4.000 estudantes em todo o mundo. Ele também implementou o Programa de MBA dos Médicos e o MBA no negócio do governo e foi o membro do conselho fundador do Sullivan Center of Empreendedorismo da Regis University.

O Dr. Powanga presidiu, indicou e organizou inúmeras conferências acadêmicas e comerciais, e é um contribuinte regular para o Renewables Global Status Report and the Renewables in Cities Global Status Reports.. Ele é o fundador e diretor executivo da Energy Africa Conference, a principal conferência de energia da África. Ele aproveita a vasta rede de investidores, EPCs, desenvolvedores de projetos e outros profissionais da conferência para formar parcerias que atualizam projetos de energia, agricultura e saúde na África.

O Dr. Powanga também é diretor executivo da Malk Management Consulting, uma empresa de consultoria que fornece serviços de desenvolvimento de projetos, finanças, gerenciamento, estratégia corporativa e de negócios, tecnologia e marketing. Sua experiência comercial abrange transporte e logística internacional, mineração, energia, saúde, agricultura e empreendedorismo. O Dr. Powanga também é membro fundador do capítulo Denver do Angel Capital Group, que organiza fundos de anjos para investir em modelos de negócios inovadores.

O Dr. Powanga obteve um BSC com distinção em ciências minerais, metalurgia e processamento mineral da Universidade da Zâmbia, um mestrado/doutorado em economia mineral da Escola de Minas e um MSCIT em tecnologias de rede e administração de banco de dados pela Regis University, no Colorado.

Membro dos comitês do poder do projeto

Mara Chiu

Mara Chiu actua como Marketing Manager em Moçambique, da Anhauser-Busch InBev (AB-Inbev) tendo também já liderado o processo de inovação para os países da África Austral (Moçambique, Namíbia, Zâmbia, Botswana).

Mara iniciou sua carreira na Ogilvy Public Relations como consultora de comunicação e estratégia digital em Portugal. Ela deixou a Ogilvy para explorar o mundo da produção de filmes e eventos com a Production Services Portugal (PSP), promovendo Portugal para a organização de eventos e filmagens no mercado externo. Mara regressa ao grupo Ogilvy quando se muda para Moçambique para lançar a unidade de negócios de Relações Públicas, liderando a gestão de clientes como Coca-Cola, Nestlé, Sasol, CDM (SABmiller), BP, Barclays e outros clientes importantes.

Depois de trabalhar com a Ogilvy, Mara é convidade a integrar a equipa da CDM / SAB Miller como marketing manager. Quando a SAB Miller foi adquirida pela AB-InBev, passou a liderar a equipa de marketing de Moçambique e a gerir a área de inovação da unidade de negócios da África Austral.

Mara é licenciada pela Escola Superior de Comunicação Social de Lisboa, pós-graduade em gestão de marketing no Instituto Superior de Gestão de Lisboa (ISG) e fez um curso de gestão sénior pela SABMller no Gordon Institute of Business Science, em Joanesburgo.

Membro do Comité de Marketing e Comunicação.

Marco Di Girolamo 

Marco actua como vice-presidente sénior da Brookfield Asset Management, gerente global de activos alternativos com $285 bilhões AUM, focada no investimento em activos reais em imóveis, infraestrutura, energia renovável e património privado. Marco liderou os relacionamentos institucionais, de serviços financeiros e de parceiros do escritório de família (LPs) em todo o Canadá para a Brookfield.

Antes de ingressar na Brookfield, Marco assessorou os escritórios da família como director / gerente de portefólio do Private Bank do UBS. Nessa função, ele geria carteiras discricionárias de clientes com base em retorno absoluto e executava actividades de desenvolvimento de negócios. Antes dessa função, Marco consultou empresas de tecnologia no Vale do Silício com o Gartner.

Em 2006, Marco cofundou a Terra Firma, uma instituição de caridade canadense registada, que fez parceria com a Operation Water para construir projectos de infraestrutura hídrica em comunidades em desenvolvimento em economias emergentes.

Marco completou seu MBA com distinção na Ivey School of Business da Western University em Ontário, Canadá, e recebeu um Bacharelado em Comércio em Finanças na Universidade de Ottawa.

Membro da Direcção do Projecto, Análise Financeira, e de Contrato, Proposta, & Comité de Negociação.

Mikael Jansen

Mikael Jansen tem mais de 20 anos de experiência em desenvolvimento de negócios e gestão de projectos na África, América Latina e Caribe.  Actualmente, Mikael actua como director de vendas da Babcock & Wilcox Vølund, que fabrica, constrói, mantém e opera usinas de energia renovável, com foco  no desperdício de energia.

Antes de ingressar na B&W Vølund, Mikael foi gerente de desenvolvimento de negócios da Haldor Topsoe por mais de 10 anos, contratando projectos de fertilizantes em larga escala na sede corporativa da Dinamarca e escritórios no exterior na Argentina, Brasil e África do Sul. Nessa capacidade, ele se reuniu com líderes políticos e empresariais para desenvolver projectos estratégicos que visavam aliviar a escassez de alimentos nos países em desenvolvimento.

Antes da Haldor Topsoe, Mikael actuou como Gerente de Projectos de Vendas na Burmeister & Waine Scandanavian Contractors, estruturando projetos de usinas chave na mão em regiões não desenvolvidas. Ele também trabalhou anteriormente com empresas de tecnologia ambiental, Oreco e FLS Airtech, supervisionando o financiamento de projectos de controle de poluição do ar e controle de derramamento de óleo em estreita cooperação com agências de crédito à exportação e outros financiadores.

Mikael iniciou sua carreira como gerente de vendas na Maersk Industry. Ele se formou em Engenharia de Produção pela Faculdade Técnica de Odense.

Membro da Direcção, gerência de Projecto, definição de Escopo, de Triagem, e Viabilidade do Estudo, e de Contrato, Proposta, & Comité de Negociação.

Mohamad Ghosn

Mohamad Ghosn tem mais de 23 anos de experiência como microbiologista e 20 anos como coordenador de engenharia, designer, gerente de projectos de água e esgoto de vários municípios, lixiviados, indústrias e comunidades em todo o Canadá e internacionalmente.

Engenheiro sénior trilingue, o Sr. Ghosn desenvolveu conhecimento técnico em projecto, gestão, inicialização, operação e solução de problemas de processos biológicos e problemas mecânicos para sistemas de tratamento de água e esgoto em instalações municipais e industriais. Ele domina várias tecnologias de tratamento relacionadas ao seu campo, tais como: sistema de tratamento convencional, osmose reversa, lodo activado, lagoas areadas, reator de batelada sequencial (SBR), biorreator de membrana (MBR), biorreator de leito móvel (MBBR), desinfecção, aeração e ventilação. sistemas de mistura. O Sr. Ghosn também actuou como testemunha especializada em auditorias de garantia, responsabilidade / litígio, energia e água. Ele actuou como engenheiro de processos e gerente de produtos para fornecedores de equipamentos de tratamento de águas residuais.

O Sr. Ghosn participou do projecto da maioria das instalações de lixiviados existentes no Quebec. Ao longo dos anos, ele desenvolveu uma nova abordagem conceptual para tratar o lixiviado de locais domésticos ou de compostagem. O Sr. Ghosn desenvolveu uma nova narrativa de processo adaptada à idade e à flutuação do fluxo hidráulico do lixiviado.

Membro do Comité de Análise Financeira.

Dr. Nathan Wangusi

O Dr. Nathan Wangusi é um Cientista de Recursos Hídricos, Profissional de Sustentabilidade Ambiental e Especialista em Governo Digital que focou sua carreira no uso de tecnologia para resolver os desafios da água - particularmente no que se refere a riscos para comunidades não favorecidas, e publicou e patenteou extensivamente nesta área. Actualmente, ele actua como Cientista Sénior de Recursos Hídricos do Balmoral Group, um grupo de consultoria de engenharia focado no fornecimento de soluções de engenharia que incluem projecto de drenagem de rodovias, análises hidráulicas complexas e estudos de enchentes para distritos de gestão de água, FDOT e agências rodoviárias na Flórida. Nathan faz parte do Conselho de Administração da Nectar, uma empresa de tecnologia que desenvolveu um sistema de gerenciamento de tokens corporativos para concessionárias de água, gás e electricidade. Ele também faz parte do Comité Científico da Conferência Internacional de Tecnologia para o Desenvolvimento da UNESCO, do Grupo de Trabalho de Água Urbana, do Grupo de Recursos Hídricos de 2030 e do Comité Director do Programa de Água Digital da Associação Internacional de Água.

Anteriormente na IBM, Nathan consultou consideravelmente parceiros bilaterais no sector de água, como Banco Mundial, USAID e Agência Suíça para Cooperação e Desenvolvimento, bem como os governos de Ruanda, Quénia, África do Sul e Estados Unidos. Ele liderou o trabalho de Transformação da Facilidade de Fazer Negócios no Quénia entre 2014-2018, que viu o Quénia melhorar de classificação de 137 para 61 e a criação de portais de serviços governamentais on-line, como Serviços de Registro de Negócios em eCitizen, Registro de Garantia de Bens Móveis e Terras Sistema de Gestão de Informações, Sistema de Gestão Integrada de Tribunal, iTax com a Autoridade Tributária do Quénia e o Sistema de Janela Única do Quénia para liberação de portos. Na água digital, ele liderou uma equipe que criou a Gestão da Água como uma Plataforma de Serviço que é usada para monitorar o abastecimento de água e activos no norte do Quénia.

Nathan obteve seu PhD pela Universidade da Flórida em Engenharia Agrícola e Biológica com foco em Engenharia de Recursos Hídricos, Empreendedorismo e Inovação. Ele também obteve seu mestrado em Engenharia Agrícola e Biológica, Engenharia de Recursos Hídricos e Sistemas de Informação e seu Bacharelado em Engenharia Agrícola e Biológica, Engenharia de Recursos Hídricos e Estudos Internacionais em Ciências Agrárias e da Vida pela Universidade da Flórida. Ele também recebeu prémios de prestígio como o Rotary Ambassadorial Fellowship, o National Research Foundation Award da África do Sul e o Outstanding Technical Achievement Award da IBM.

Membro da Comissão de Sustentabilidade do Projecto.

Nyananso Gabriel Ekanem

Nyananso Gabriel Ekanem é fundador e consultor administrativo da Weircapacity Ltd, uma consultoria de infraestrutura e gestão que presta serviços de consultoria para os sectores de água, meio ambiente e infraestrutura.

Antes de fundar a Weircapacity, Nyananso era responsável pelo gerência de contratos de PPP da Agência Reguladora do Governo Federal da Nigéria para Parcerias Público-Privadas. Como consultor independente, ele trabalhou em vários projectos de parceria do governo e da sociedade civil, incluindo um programa de reforma do sector de água e saneamento apoiado pela União Europeia; isso incluiu Política e Reforma Legal, Reforma Institucional, Sustentabilidade Financeira, Avaliação de Capacidade Técnica, Gestão Comunitária de Água e Monitoramento e Avaliação.

Nyananso obteve um Mestrado em Gestão de Água e Ambiental pelo Centro de Água, Engenharia e Desenvolvimento da Universidade de Loughborough, na Inglaterra. Membro do Comité de Estudo de Escopo, Triagem e Viabilidade do Projecto

Membro responsável pelo Escopo &Triagem do Projecto, & Comissão de Estudo de Viabilidade.

Paulo Jorge Veiga

Paulo Veiga é sócio fundador e consultor principal do Clear Stone Group, que se concentra na localização e crescimento dos principais clientes internacionais de primeira linha em Angola. Nesta qualidade, ele actua como Representante Nacional de Angola na Operation Water, liderando nossos esforços para fornecer soluções de água economicamente viáveis para as comunidades locais em Angola.

Paulo também é consultor principal do OBT Group SA, onde lidera uma equipe de especialistas internacionais encarregados do desenvolvimento de uma estrutura estratégica da indústria de óleo de palma sustentável em Angola. Ele também aconselha as principais organizações e agências privadas e governamentais, em política industrial estratégica e investimento estrangeiro directo, com foco na agricultura sustentável.

Paulo tem mais de 20 anos de experiência em gestão na África Subsariana, Europa, Sudeste Asiático e Oriente Médio. Trabalhou com a Offshore Energy, a NL Supervision Company, o Ministério das Relações Exteriores de Angola e muitas outras organizações em várias capacidades ao longo de sua carreira. Ele obteve um MBA com distinção e um bacharelado em Engenharia Civil pela London University.

Membro da Direcção do Projecto, & Comité de Gestão de Projecto.

Peter Macy

Peter Macy tem 40 anos de experiência em todos os aspectos de engenharia de abastecimento de água, saneamento e águas residuais e é fundador, presidente e CEO da ROCKBlue.  O ROCKBlue é uma empresa social que se associa a empresas de serviços públicos para resolver de forma colaborativa os desafios de gerência e institucionais de fornecer água potável e esgoto de alta qualidade e confiável para clientes urbanos.

Antes de fundar o ROCKBlue, Peter trabalhou em várias capacidades com o CDM Smith e supervisionou a gerência de mais de $2 bilhões de dólares em operações de infraestrutura em toda a África. Ele também trabalhou para vários serviços públicos, incluindo serviços públicos em Moçambique, Tanzânia, Zimbábue e Lesoto.

Peter viveu a maior parte de sua vida na África e iniciou sua carreira como Voluntário do Corpo da Paz no Togo e na República Centro-Africana. Ele se formou em Engenharia Industrial e Pesquisa Operacional (IEOR) pela Syracuse University.

Membro da Direcção, Gestão de Projecto, definição de Escopo, de Triagem, & Comissão de Estudo de Viabilidade.

René LeBlanc

René LeBlanc é bacharel em química e mestre em saúde ambiental. Ele se tornou certificado como Profissional de Segurança (CRSP) em 2006 e Higienista Industrial (ROH) em 2008.

Anteriormente, René liderava o Departamento de Higiene Industrial e o Air Group (GreenHouse Gas, Noise, Modeling, Permiting) na GHD Consulting Ltd. Ele também prestava serviços de consultoria e treinamento para clientes industriais, comerciais e governamentais.

René é o presidente eleito da Associação Internacional de Higiene Ocupacional e foi presidente do Conselho de Registo Canadense de Higiene Ocupacional (CRBOH) em 2017-2018. Ele também está envolvido activamente com a Saúde no Local de Trabalho sem Fronteiras. René actua como voluntário nos Jogos da Commonwealth do Canadá e em vários eventos desportivos.

Membro do Comité de Gestão de Projecto.

Robert Sinclair

Robert Sinclair passou mais de 20 anos criando relacionamentos e soluções estratégicas em nível executivo com empresas (privadas e públicas), fundos de pensão, património privado, empresas de desenvolvimento, fundos de hedge, escritórios de família, ONGs e parceiros de negócios. Actualmente, ele é o director de investimentos com o mandato de criar uma empresa particular / família única, consultor sénior do CEO da Louisiana 23 Development Company (LA23) e consultor da CrowdSmart - pioneira na aplicação da ciência de previsão para um Investimento inicial, combinando inteligência artificial (IA) de classe mundial e uma comunidade global de Avaliadores Membros para democratizar o ecossistema de investimento em sementes e oferecer melhores resultados para investidores e empreendedores.

Robert iniciou sua carreira prestando consultoria em gestão de riscos em uma empresa boutique na Austrália. Depois de se mudar para o Canadá, Robert liderou a criação da divisão de gerenciamento de riscos da RiskCheck Inc, uma empresa de consultoria canadense líder. Depois de deixar a empresa, ele criou sua própria empresa de consultoria, que se fundiu com a GHD, uma das principais empresas de serviços profissionais do mundo, actuando nos sectores de mercado global de água, energia e recursos, meio ambiente, propriedades e edifícios e transporte.

Robert é bacharel em Ciências Aplicadas pela Western Sydney University.

Membro do Comité de Análise Financeira.

Sajji Lazarus

Sajji Lazarus é designer digital e activista anti tráfico. Frequentou a Escola do Art Institute em Chicago e começou a trabalhar na indústria gráfica legal, traduzindo conceitos legais em gráficos e imagens.

Sajji também possui sua própria empresa de consultoria, Panthera Creative, que cria estratégias sociais, campanhas, sites, marcas e conteúdo para indivíduos, clientes corporativos e organizações sem fins lucrativos. Além disso, ela trabalha em nome do Projeto Green Tara e ensina autodefesa a vítimas de tráfico sexual e jovens de alto risco nos EUA e na Índia.

Membro do Comité de Marketing e Comunicação.

Satish Menon

Satish Menon é o sócio fundador da Atethemis Inc, uma consultoria internacional de desenvolvimento que fornece planeamento, design, implementação e suporte de gestão de programas para projectos de desenvolvimento global. A Atethemis possui um histórico de execução bem-sucedida de projectos de desenvolvimento que fornecem serviços sustentáveis de água e saneamento, com foco na integração ambiental e inclusão social e de género. Satish também actua como membro do conselho do ROCKBlue e é director e produtor de filmes.

Satish tem uma vasta experiência em projectos líderes em tratamento e distribuição de água, colecta e tratamento de águas residuais e colecta e detenção de águas pluviais. Ele também tem experiência em planeamento mestre e estudos de viabilidade, além de conduzir exercícios de avaliação e mitigação de riscos.

Satish obteve um bacharelado em engenharia civil e um mestrado em engenharia ambiental pela Michigan State University.

Membro da Direcção, responsável por Contratos, Licitação e Negociação, Escopo do Projecto, Triagem e Comissão de Estudo de Viabilidade.

Simiso Velempini

Simiso Velempini é fundador e diretor administrativo da Vele Africa Advisory, uma empresa de consultoria estratégica focada na África que fornece apoio exclusivo a empresas, instituições de financiamento de desenvolvimento, doadores, escritórios familiares e investidores individuais durante todo o ciclo de vida do investimento. Os serviços da empresa incluem avaliações de entrada no mercado; análise de risco político; Advogado do governo e de assuntos públicos; Mapeamento e engajamento das partes interessadas; Orientação de gerenciamento de reputação e crise; e suporte de resolução de disputas não litigiam.

Antes de iniciar sua própria empresa, Simiso foi CEO da Africa Matters, onde liderou a direção estratégica da empresa e aconselhou clientes sobre fusões e aquisições, engajamento das partes interessadas, gerenciamento de riscos de reputação e resolução de disputas não literárias. Anteriormente, ela liderou a prática da África na K2 Integrity, onde atuou como diretora administrativa, e liderou as investigações da equipe da África, a coleta de inteligência e o trabalho de resolução de disputas.

Antes de ingressar na integridade do K2, Simiso estava sediada em Joanesburgo, onde, como vice -presidente de gerenciamento de reputação na Barclays Africa, ela aconselhou os negócios sobre gerenciamento de reputação para questões específicas relacionadas a transações e relacionamentos em 12 mercados africanos. Antes de ingressar no banco, Simiso trabalhou como analista da África Austral da Control Risks, onde forneceu uma análise política e política sob medida, bem como consultoria de risco para uma série de clientes em vários setores da África.

Simiso possui um BA (idiomas), um BA (Relações Internacionais) e um BA (honras) em Relações Internacionais pela Universidade de Pretória. Ela também possui um mestrado em segurança internacional da Sciences PO, Paris e um mestrado em relações internacionais pela London School of Economics.

Membro do Comité de Empoderamento das Mulheres.

Sonia Rute Matsinhe

Sónia Rute Matsinhe é fundadora e directora executiva da JR Business Development. Com mais de 20 anos de experiência no sector privado, serviços bancários, desenvolvimento comercial e desenvolvimento de parcerias, Sónia actua como Representante da Operation Water em Moçambique, lidera assuntos do projecto em nome da Operation Water em Moçambique.

Antes de fundar a JR Business Development, Sonia atuou como Chefe do Sector Público e Portefólio Internacional do Grupo de Desenvolvimento Internacional do Standard Bank Moçambique. Antes de trabalhar no Standard Bank, ela passou 17 anos na Embaixada Real Dinamarquesa em Maputo, Moçambique como Assessora Residente do programa de desenvolvimento do sector privado da Danida. Nessa função, ela colaborou com o Ministério de Relações Exteriores da Dinamarca, a Confederação Dinamarquesa de Indústrias na Dinamarca e várias embaixadas dinamarquesas reais ao redor do mundo.

A outra experiência de trabalho anterior de Sónia inclui actuar como gerente do escritório administrativo da Federação Internacional da Cruz Vermelha, oficial administrativo do Programa Mundial de Alimentos, oficial de compras na fundição de alumínio da Mozal e oficial de suporte de assistência médica da Southern Healthcare na África do Sul.

Sónia obteve um MBA pela Universidade De Montfort, no Reino Unido, e um diploma de bacharel em Gestão de Recursos Humanos pelo Institute of Bchom, na Suazilândia. Ela também é fundadora e Membro do Conselho da Fundação FAN, que trabalha para melhorar o ambiente de negócios em Moçambique.

Sundus Cordelia Ramli

Sundus Cordelia Ramli tem mais de uma década de experiência que varia de engenharia especializada, desenvolvimento de projetos, gerenciamento comercial, desenvolvimento de negócios e experiência de liderança na EMEA e na APAC. Atualmente, a Sundus atua como vice -presidente de desenvolvimento de negócios da Worley, fornecedora global líder de serviços profissionais e serviços de ativos nos setores de energia, produtos químicos e recursos. Seu papel atual tem foco nos setores de energia e água renováveis em toda a Europa, Oriente Médio e África.

Antes de ingressar na Worley, Sundus trabalhou para um desenvolvedor e operador de energia renovável, Orsted por mais de 10 anos, onde trabalhou predominantemente em projetos de vento em terra, eólica offshore e resíduos/resíduos em projetos de energia em toda a Europa e Ásia. Sundus se formou com um BSC em Astrophyiscs pela Universidade de Edimburgo e um mestrado em energia renovável da Universidade Oldenburg.

Membro do contrato, concurso e comitês de negociação e poder

Taco Di Nies

O Taco Diplies tem mais de 30 anos de experiência como executivo experiente e empreendedor em toda a África Subsaariana, Caribe, Europa, Ásia e Oriente Médio. Ele é a fundação e lidera a BZRD, uma organização de desenvolvimento de inovação e risco para ventures sem fins lucrativos para gerar resultados positivos de negócios e impacto nos mercados desenvolvidos, emergentes e em desenvolvimento, demonstrando modelos de negócios inovadores, desenvolvendo as possibilidades de tecnologias digitais.

O Taco também liderou o pacote de trabalho para modelos inovadores na AIAS (Administração de Infraestrutura de Água e Administração de Saneamento) POXX em parceria com a VEI e o SNV em Moçambique. Em 2019, ele fundou a iniciativa sem fins lucrativos Walifi, para desenvolver uma plataforma e uma rede digital para fornecer um protocolo padronizado e serviços digitais essenciais para a escala (descentralizados) de serviços de água. O pagamento e as liquidação da Walifi, o monitoramento de recursos e a camada de desempenho estão sob implementação em Moçambique em 2020.

O Taco recebeu um diploma de ciências da computação pela Universidade Eindhoven e obteve um MBA Executivo da London Business School, além de estudar estratégia e empreendedorismo na Maastricht School of Management. O Taco também possui certificações de cadeia de suprimentos e logística da APICS. Ele iniciou sua carreira em consultoria de estratégia e transformação com a James Martin Associates, trabalhando com companhias aéreas internacionais, bancos, companhias de seguros, governos e indústrias.

Membro do Comitê de Sustentabilidade do Projeto